¿Cuántos estándares mínimos le aplican a tu empresa?

Los estándares mínimos son los requisitos que toda empresa en Colombia debe cumplir en su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). La Resolución 0312 de 2019 no le pide lo mismo a todas: una tienda con cinco empleados no tiene las mismas obligaciones que una constructora con doscientos.

Los tres grupos

La norma mira dos datos: cuántos trabajadores tienes y qué clase de riesgo te asignó la Administradora de Riesgos Laborales (ARL).

• 7 estándares: empresas con hasta 10 trabajadores y riesgo I, II o III.
• 21 estándares: empresas con más de 10 y hasta 50 trabajadores, con riesgo I, II o III.
• 60 estándares: empresas con más de 50 trabajadores, o con riesgo IV o mayor sin importar cuántos trabajadores tengan.

Si tu empresa tiene riesgo IV o V, te aplican los 60 estándares aunque tengas un solo trabajador.

Dónde encuentras tu clase de riesgo

La clase de riesgo va de I (mínimo) a V (máximo). La asigna la ARL según la actividad económica de tu empresa y aparece en el certificado de afiliación. Si no lo tienes a la mano, pídelo a tu ARL.

Qué pasa si tu empresa crece

Cuando cambia el número de trabajadores o la clase de riesgo, también puede cambiar el grupo de estándares. Por eso conviene revisarlo cada vez que contratas personal o cambias de actividad.

Cómo lo resuelve Baranda

Al crear tu empresa en Baranda escribes el número de trabajadores y la clase de riesgo, y la app te muestra solo los estándares que te aplican. Si después actualizas esos datos, recalcula el grupo y te avisa qué estándares nuevos debes cumplir.

Si quieres saberlo ahora mismo, usa la calculadora gratis.